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| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Format: | Artículo científico |
| Sprache: | es |
| Veröffentlicht: |
Instituto Tecnológico de Aguascalientes
2009
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| Schlagworte: | |
| Online-Zugang: | https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=94411773003 |
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Inhaltsangabe:
- Caracterización de la Cultura Empresarial en la Pyme Fabricante de Muebles de la Ciudad de Durango María Deyanira Villarreal Solís Patricia Martínez Herrera Ingeniería Cultura empresarial patrón cultural en la empresa diagnóstico de la cultura empresarial El objetivo de este estudio es analizar las características de la cultura compartida por los miembros de las empresas fabricantes de muebles, esto es con el propósito de proporcionar elementos que contribuyan a conformar una intervención posterior que derive en acciones que promuevan el desarrollo de este sector.Con este motivo se ha empleado como instrumento de diagnóstico de la cultura empresarial, el propuesto por Cameron y Quinn (2006) [1], en el que se distinguen cuatro tipos de cultura: de mercado, jerarquía, de clan y Adhocracia, encontrados a través de este estudio y cuyo comportamiento es congruente con el patrón cultural observado en la pequeña empresa. El análisis se ha aplicado a las empresas fabricantes de muebles de la ciudad de Durango, que cumplieron el requisito de ser pequeña o mediana resultando un total de 57. 2009 artículo científico 1405-5597 https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=94411773003 es http://www.redalyc.org/revista.oa?id=944 Conciencia Tecnológica application/pdf Instituto Tecnológico de Aguascalientes Conciencia Tecnológica (México) Num.37