Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Artículo científico |
| Language: | es |
| Published: |
Universidad del Valle
2014
|
| Subjects: | |
| Online Access: | https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=99631890006 |
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Table of Contents:
- Una metodología alternativa para medir la calidad del empleo en Colombia (2008 -2012) Diana Marcela Jiménez Restrepo Jessica Natalia Páez Cortés Multidisciplinarias (Ciencias Sociales) Mercado Laboral Mercado Laboral Calidad del Empleo Calidad del Empleo Análisis Factorial Múltiple Aunque no existe una definición única para el concepto de la calidad del empleo, sí hay un acuerdo sobre las condiciones mínimas que deben cumplirse: existencia de un contrato laboral, remuneración adecuada, afiliación a la seguridad social y jornada laboral justa. Para el caso de las trece principales áreas metropolitanas de Colombia, con datos de los segundos trimestres del 2008 a 2012 y aplicando el análisis de correspondencias múltiples, como técnica que hace parte de una metodología alternativa para medir la calidad del empleo, se tiene que la mayoría de asalariados ganan hasta un SMLV, no tienen contrato laboral, su jornada de trabajo es inferior a la de Ley y están afiliados al servicio de salud. 2014 artículo científico 1657-6357 https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=99631890006 es http://www.redalyc.org/revista.oa?id=996 Sociedad y economía application/pdf Universidad del Valle Sociedad y economía (Colombia) Num.27