Gender diversity and firm performance: A multi‐level analysis of Japanese firms

Fuente: Wiley Open Access

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Detalles Bibliográficos
Autores principales:	Hiroko Okajima, Shigeharu Okajima, Tomoka Ito, Atsushi Morimoto
Formato:	Artículo Open Access
Publicado:	Wiley 2025
Materias:	Asian Economic Journal
Acceso en línea:	Acceder al recurso
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