Industry‐Specific CEO Experience on Boards and Environmental Innovation
Fuente:
Wiley Open Access
Gespeichert in:
| Hauptverfasser: | Isabella Karasamani, Marina Magidou, Ioanna Stylianou, Michael Christofi, Shlomo Tarba |
|---|---|
| Format: | Artículo Open Access |
| Veröffentlicht: |
Wiley
2025
|
| Schlagworte: | |
| Online-Zugang: | |
| Tags: |
Tag hinzufügen
Keine Tags, Fügen Sie den ersten Tag hinzu!
|
Ähnliche Einträge
How Does CEO Cognitive Style and Board Characteristics Impact Strategic Risk‐Taking?
von: Xiaoyu Tian, et al.
Veröffentlicht: (2025)
von: Xiaoyu Tian, et al.
Veröffentlicht: (2025)
Impact of CEO's IT Background on Green Technology Innovation: Evidence From China
von: Xue Zhang, et al.
Veröffentlicht: (2025)
von: Xue Zhang, et al.
Veröffentlicht: (2025)
The Executive Bully Pulpit: Drivers of CEO Sociopolitical Activism in the Wake of Social Movements
von: Keshab Acharya, et al.
Veröffentlicht: (2024)
von: Keshab Acharya, et al.
Veröffentlicht: (2024)
CEO‐to‐Employee Pay Ratio and Audit Pricing
von: Pauline Wu, et al.
Veröffentlicht: (2025)
von: Pauline Wu, et al.
Veröffentlicht: (2025)
Do CEO Connections to the Chinese Politburo Pay Off and How?
von: Marta Alonso, et al.
Veröffentlicht: (2024)
von: Marta Alonso, et al.
Veröffentlicht: (2024)
CEO and CFO Stock Options and Trading Activity Around Bank Loans
von: Amine Khayati, et al.
Veröffentlicht: (2024)
von: Amine Khayati, et al.
Veröffentlicht: (2024)
Mitigating the Effects of CEO Overconfidence: A Group Information Processing Perspective
von: Jun Xu, et al.
Veröffentlicht: (2026)
von: Jun Xu, et al.
Veröffentlicht: (2026)
From Conflict to Counsel: The Interplay of Board‐TMT Cognitive Conflict, TMT Tenure, and Board Tenure on Board Advice Giving
von: Dennis B. Veltrop, et al.
Veröffentlicht: (2025)
von: Dennis B. Veltrop, et al.
Veröffentlicht: (2025)
Internal Disruption: Examining the Relationship Between Interim CEO Successions and Executive Turnover
von: Robert Langan, et al.
Veröffentlicht: (2025)
von: Robert Langan, et al.
Veröffentlicht: (2025)
CEO Pay Differences Between US and Non‐US Firms: A New Longitudinal Investigation
von: Ruiyuan (Ryan) Chen, et al.
Veröffentlicht: (2026)
von: Ruiyuan (Ryan) Chen, et al.
Veröffentlicht: (2026)
Board Size in Context: A Meta‐Analysis on the Relationship Between Board Size and Firm Performance
von: Fabian K. Ahrens, et al.
Veröffentlicht: (2025)
von: Fabian K. Ahrens, et al.
Veröffentlicht: (2025)
CEO Characteristics and Corporate Social Responsibility and Irresponsibility: Mirrored or Distinct Correlates? A Meta‐Analytic Review
von: Sibel Ozgen, et al.
Veröffentlicht: (2025)
von: Sibel Ozgen, et al.
Veröffentlicht: (2025)
Correction to: CEO Turnover: Cross‐Country EffectsBurns, N., K.Minnick, and L.Starks. 2023. CEO Turnover: Cross‐Country Effects. Corporate Governance: An International Review31, no. 6: 820–844. https://doi.org/10.1111/corg.12506
Veröffentlicht: (2024)
Veröffentlicht: (2024)
Board Busyness and Firm Performance: An Emerging Market Perspective
von: G. Venkatesh, et al.
Veröffentlicht: (2024)
von: G. Venkatesh, et al.
Veröffentlicht: (2024)
Does the Corporate Lifecycle Affect Board Structure? International Evidence
von: Hamza Nizar, et al.
Veröffentlicht: (2025)
von: Hamza Nizar, et al.
Veröffentlicht: (2025)
Family Firms' Boards: A Systematic Review and Research Agenda
von: Cristina Bettinelli, et al.
Veröffentlicht: (2024)
von: Cristina Bettinelli, et al.
Veröffentlicht: (2024)
Diverse Boards, Divided Outcomes: Ethnic Minority Independent Directors in Focus
von: Aaron Afzali, et al.
Veröffentlicht: (2025)
von: Aaron Afzali, et al.
Veröffentlicht: (2025)
Lifting Women Up: Gender Quotas and the Advancement of Women on Corporate Boards
von: Anna Gibert, et al.
Veröffentlicht: (2024)
von: Anna Gibert, et al.
Veröffentlicht: (2024)
Do Board‐Level Employee Representatives Increase Pay Equity in Firms?
von: Amirhossein Fard, et al.
Veröffentlicht: (2024)
von: Amirhossein Fard, et al.
Veröffentlicht: (2024)
Do Social Trust and Tolerance Affect Board Gender Diversity? An International Evidence
von: Fatemeh Kordi, et al.
Veröffentlicht: (2025)
von: Fatemeh Kordi, et al.
Veröffentlicht: (2025)
Board gender diversity, firm risk, and the intermediate mechanisms: A meta‐analysis
von: Sylvia Maxfield, et al.
Veröffentlicht: (2024)
von: Sylvia Maxfield, et al.
Veröffentlicht: (2024)
Business Group Affiliation and Board Independence in India: The Effects of Structural and Situated Attention
von: Lerong He, et al.
Veröffentlicht: (2024)
von: Lerong He, et al.
Veröffentlicht: (2024)
Talk or Fight? Activist Board Entry and Its Impact on Firm Strategic Change
von: Eugene See, et al.
Veröffentlicht: (2026)
von: Eugene See, et al.
Veröffentlicht: (2026)
Poor Industry Conditions as an External Disciplining Mechanism in Takeovers
von: Jana P. Fidrmuc, et al.
Veröffentlicht: (2024)
von: Jana P. Fidrmuc, et al.
Veröffentlicht: (2024)
Board Independence and Bank Risk‐Taking: A Meta‐Analysis of the Role of Formal Institutions
von: Kwabena Aboah Addo, et al.
Veröffentlicht: (2025)
von: Kwabena Aboah Addo, et al.
Veröffentlicht: (2025)
Director Financial Literacy: Defining a Baseline Competence for Board Oversight and Legal Accountability
von: Jackie Bettington, et al.
Veröffentlicht: (2025)
von: Jackie Bettington, et al.
Veröffentlicht: (2025)
Board Attributes, Firm Performance, and the Moderating Role of National Culture: A Meta‐Analysis
von: Matthew Farrell, et al.
Veröffentlicht: (2025)
von: Matthew Farrell, et al.
Veröffentlicht: (2025)
Board gender reforms and voluntary disclosure: International evidence from management earnings forecasts
von: Yujie Wang, et al.
Veröffentlicht: (2024)
von: Yujie Wang, et al.
Veröffentlicht: (2024)
The Impact of Board Gender and Nationality Diversity on Corporate Human Rights Performance in Different Institutional Contexts
von: Angel Morán‐Muñoz, et al.
Veröffentlicht: (2024)
von: Angel Morán‐Muñoz, et al.
Veröffentlicht: (2024)
Too Few to Fail? Customer Concentration and Digital Innovation
von: Wanyi Chen, et al.
Veröffentlicht: (2026)
von: Wanyi Chen, et al.
Veröffentlicht: (2026)
Family Management and Historical Origins: The Italian Experience
von: Gabriele Cardullo, et al.
Veröffentlicht: (2024)
von: Gabriele Cardullo, et al.
Veröffentlicht: (2024)
The Innovation‐Promoting Role of Governmental Stock Market Stabilization Funds
von: Xingquan Yang, et al.
Veröffentlicht: (2026)
von: Xingquan Yang, et al.
Veröffentlicht: (2026)
Executives' Excess Compensation and Green Innovation Performance: An Attention‐Based Theory Perspective
von: Zhengtang Zhang, et al.
Veröffentlicht: (2026)
von: Zhengtang Zhang, et al.
Veröffentlicht: (2026)
The Rise of Environmental, Social, and Governance Rating Agencies and Stock Price Crash Risk
von: Rui Hu, et al.
Veröffentlicht: (2025)
von: Rui Hu, et al.
Veröffentlicht: (2025)
The Coexistence of Multiple Large Shareholders and Greenwashing in Environmental, Social, and Governance Disclosures: Evidence From China
von: Hao Ding
Veröffentlicht: (2025)
von: Hao Ding
Veröffentlicht: (2025)
Government Environmental Attention and the Stock Price Crash Risk: From the Perspectives of External and Internal Governance
von: Zhipeng Liang, et al.
Veröffentlicht: (2026)
von: Zhipeng Liang, et al.
Veröffentlicht: (2026)
From “Who Cares” to “What They Care About”: The Impact of Corporate Governance on Environmental and Social Performance in China
von: Mohammed Zakriya, et al.
Veröffentlicht: (2025)
von: Mohammed Zakriya, et al.
Veröffentlicht: (2025)
Beyond Ownership: The Role of Institutional Investors in International Corporate Governance
von: Wolfgang Drobetz, et al.
Veröffentlicht: (2025)
von: Wolfgang Drobetz, et al.
Veröffentlicht: (2025)
Impact of D&O Insurance on the Disciplinary Effects of Litigation: Insights From China's Special Representative Litigation
von: Yijun Liu, et al.
Veröffentlicht: (2025)
von: Yijun Liu, et al.
Veröffentlicht: (2025)
Issue Information
Veröffentlicht: (2025)
Veröffentlicht: (2025)
Ähnliche Einträge
-
How Does CEO Cognitive Style and Board Characteristics Impact Strategic Risk‐Taking?
von: Xiaoyu Tian, et al.
Veröffentlicht: (2025) -
Impact of CEO's IT Background on Green Technology Innovation: Evidence From China
von: Xue Zhang, et al.
Veröffentlicht: (2025) -
The Executive Bully Pulpit: Drivers of CEO Sociopolitical Activism in the Wake of Social Movements
von: Keshab Acharya, et al.
Veröffentlicht: (2024) -
CEO‐to‐Employee Pay Ratio and Audit Pricing
von: Pauline Wu, et al.
Veröffentlicht: (2025) -
Do CEO Connections to the Chinese Politburo Pay Off and How?
von: Marta Alonso, et al.
Veröffentlicht: (2024)