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| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Recurso digital |
| Language: | Portuguese |
| Published: |
Zenodo
2025
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| Subjects: | |
| Online Access: | https://doi.org/10.5281/zenodo.17058580 |
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Table of Contents:
- <p><span>Este artigo tem como objetivo analisar a relação entre gestão organizacional e desempenho, abordando práticas e estratégias que contribuem para a eficácia e eficiência nos resultados empresariais. Por meio de uma revisão bibliográfica, são discutidos os principais conceitos de gestão estratégica, indicadores de desempenho e modelos de avaliação utilizados pelas organizações. Destaca-se a importância da gestão por resultados, do alinhamento entre metas individuais e organizacionais, e do uso de ferramentas como o Balanced Scorecard (BSC). Conclui-se que uma gestão orientada por dados, metas claras e feedback contínuo é essencial para a sustentabilidade e competitividade das empresas no cenário atual.</span></p>